동국대학교 경주캠퍼스(총장 이계영)는 ‘2014 공공부문 인적자원개발 우수기관(Best HRD/2014 Be st Human Resources Develope r)’으로 공식 인증 받았다. Best HRD는 교육부와 안전행정부가 직원인사와 직원교육 분야의 제도선진화 및 대학 경쟁력강화를 목적으로 능력ㆍ역량 중심의 인력계획, 채용ㆍ관리에서 교육에 이르는 인사관리ㆍ교육 전분야에 대한 선진화를 평가해 인증하는 정부주도의 기관평가 제도로 동국대 경주캠퍼스는 지난 7일 서울 올리브타워에서 개최된 ‘2014 공공부문 인적자원개발 우수기관’수여식에서 Best HRD 인증패와 인증마크를 받았다. 동국대 경주캠퍼스는 그동안 ▲조직과 개인의 목표를 연계한 성과목표관리 ▲인적자원관리와 연계한 온라인 통합교육관리시스템 구축 ▲업무성과와 연계된 문제해결형 학습조직 ▲실무중심 전문분야별 사내강사제도 등을 통해 직원의 인사 및 교육 분야의 경쟁력강화에 중점을 두고 지속적으로 노력해왔다. 이계영 총장은 “이번 인증은 동국대 경주캠퍼스가 그동안 추진한 인적자원관리 및 개발 사업의 성과가 국가로부터 공식적으로 인정받은 것”이라며 “조직의 비전달성과 고객감동을 실현할 창의적 교육행정 전문가양성을 목표로 대학의 역량을 집중해 나갈 것”이라고 말했다. 동국대 경주캠퍼스는 이번 인증으로 향후 3년간 인적자원개발 우수기관 인증 로고를 사용할 수 있으며 Best HRD Club 멤버 자격으로 HRD 담당자 연수, 인적자원개발을 컨설팅 등의 지원을 받게 된다.