경북도교육청 감사관실은 다양한 지식·정보의 공유와 나눔을 통해 개인 및 조직 역량을 강화하기 위해 매월 ‘소통과 칭찬의 날’을 운영한다고 밝혔다.
감사관실은 업무 특성상 잦은 출장으로 인해 직원 간에 의사소통의 기회가 적어 매월 1회 정기적인 모임을 통해 감사기법과 사례 발표 정보 및 지식 공유 외부초청인사 강의 등을 실시하고 있다.
또 매월 생일을 맞은 직원에 대한 축하 행사와 감사활동 우수공무원에 대한 시상으로 직원들의 사기를 높이고 창의적인 감사활동과 연구·학습하는 분위기를 조성하고 있다.
또 지난 10일 실시한 ‘소통과 칭찬의 날’에는 부패방지 시책평가 보고서 작성 안내 감사원의 평가결과에 대한 향후 개선과제 검토 감사지적 사례 발표와 토론을 실시했다.
지난 7월에는 오세춘 교장(상주여고)의 ‘웃음 운동과 기공체조’ 특강은 업무로 쌓인 스트레스를 해소하고 잦은 출장으로 소홀히 할 수 있는 건강을 체크하는 소중한 시간을 가지고 9월에는 인동고 학교운영위원장의 ‘최우수기업이 되기 위해 필요한 리더십’이라는 주제의 강의를 통해 창의적이고 혁신적인 마인드 형성에 도움이 되도록 했다.
경북교육청 박선용 감사관은 “칭찬과 소통의 날 운영으로 직원 상호간의 원활한 정보 공유 및 소통과 협의를 통해 전문성을 확보하고 칭찬ㆍ격려 문화를 확산해 적극행정 수행으로 개인의 업무만족도를 높여 입체적 감사업무 수행에 크게 기여하고 있다 ”고 밝혔다.
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