POSCO의 지역인재 채용 배려에 감사
포항대학교(총장 정기영)는 최근에 발표된 POSCO의 전반기 직업훈련원생 채용 발표에서 최종 7명이 합격했다.
포항대학교는 전통적으로 기계시스템과를 비롯한 공업계열학과가 많아 포항 철강공단의 중견기술인을 양성하는데 많은 기여를 해왔는데 최근 철강 대기업으로의 취업이 관심을 끌면서 최근 3년에 걸쳐 약 70 여명이 POSCO에 취업했다.
이는 그 동안 POSCO가 지역의 인력 채용에 많은 배려를 해왔고 이를 통하여 지역의 대학과 산학협력 차원에서 상호 교류가 활발하게 이루어져 온 결과라고 볼 수 있다.
포항대학교는 지난 해 10월 POSCO 포항제철소와 산학협력 협약 체결을 한 이후로 포스코의 QSS 혁신활동을 적극 도입하여 대학 자체의 혁신활동에 앞장서고 있다.
QSS란 포스코 고유의 혁신 방법론으로 즐겁고 보람 있는 현장혁신을 통하여 기업 경쟁력을 높이는 활동으로 알려져 있는데 경영층의 솔선수범과 자율적이고 구성원 전원이 참여하는 혁신활동 등이 주요 내용이다. 포항대학교는 포스코 QSS 혁신활동을 바탕으로 교내 환경개선 활동을 비롯한 각 분야의 업무혁신까지도 추진할 계획으로 있다. 임종문기자
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